23 điều bạn không nên nói trong một cuộc phỏng vấn việc làm

Có một số điều bạn nên giữ cho mình trong cuộc phỏng vấn việc làm – ngay cả khi bạn đang nghĩ đến họ. Hãy bảo thủ trong những gì bạn nói và chia sẻ, và giữ sự tập trung vào các kỹ năng và trình độ của bạn cho một công việc.

Người phỏng vấn không quan tâm đến cuộc sống cá nhân, kế hoạch nghỉ của bạn, hoặc tại sao bạn thực sự cần được thuê để làm việc. Anh ta muốn biết tại sao bạn là người có trình độ cao nhất cho công việc.

Nếu bạn không nghĩ rằng bạn có tất cả các bằng cấp, không đề cập đến nó.

Nếu bạn không chắc chắn mình sẽ làm việc như thế nào, hãy sắp xếp việc chăm sóc trẻ, muốn nghỉ ngơi thời gian, hoặc lịch trình không hoàn hảo và bạn muốn làm việc theo giờ khác nhau, đừng đề cập đến nó. Đây không phải là thời gian hoặc địa điểm để chia sẻ vấn đề của bạn hoặc thương lượng sắp xếp công việc.

Điều này cũng đúng với cách bạn thực sự cảm thấy về nhà tuyển dụng hiện tại của bạn (hoặc cuối cùng). Sự tiêu cực không diễn ra tốt đẹp trong các cuộc phỏng vấn. Các công ty muốn thuê những người tích cực chứ không phải những người phàn nàn.

Một cuộc phỏng vấn việc làm là một trong những lần khi chia sẻ quá nhiều thông tin sẽ không giúp bạn. Trên thực tế, chia sẻ quá nhiều có thể làm bạn mất công việc.

Top 23 điều không bao giờ nói ở một cuộc phỏng vấn việc làm

Dưới đây là 23 điều bạn không nên nói trong một cuộc phỏng vấn, và tại sao không nói họ.

  1. Tôi thực sự ghét công việc của tôi. (Bạn sẽ ghét công việc này nếu họ thuê bạn?)
  2. Tôi có kế hoạch đi nghỉ mát trong vài tuần. (Đợi để yêu cầu thời gian nghỉ cho đến khi bạn có một công việc cung cấp.)
  3. Ông chủ của tôi là ông chủ tồi tệ nhất bao giờ hết. (Bạn sẽ nói về ông chủ mới của bạn nếu mọi thứ không làm việc ra?)
  4. Công ty hiện tại của tôi là khủng khiếp. (Bạn sẽ nói rằng về công ty mới?)
  5. Công việc này trả bao nhiêu? (Hãy để chủ nhân trả tiền trước.)
  6. Khi nào tôi có được một kỳ nghỉ? (Đừng hỏi về lợi ích cho đến khi bạn được cung cấp công việc.)
  7. Bạn có thể cho tôi giá vé taxi để về nhà? (Xem ra vận chuyển của bạn trước thời hạn.)
  8. Bạn có nhớ nếu tôi thực hiện cuộc gọi này? (Điện thoại của bạn phải được tắt trước khi bạn tham gia cuộc phỏng vấn.)
  9. Tôi thực sự cần công việc này. (Bạn không muốn đi ngang qua như tuyệt vọng.)
  10. Tôi không có tất cả những gì bạn cần, nhưng tôi là một người học nhanh. (Hãy để người phỏng vấn tìm hiểu xem bạn có đủ năng lực và tập trung vào những kỹ năng mà bạn có).
  11. Tôi không biết. (Đây là cách trả lời khi bạn không có câu trả lời.)
  12. Đó là trong hồ sơ của tôi. (Vâng, đó là, nhưng người phỏng vấn muốn nghe nó từ bạn.)
  13. Tôi có một cuộc hẹn, điều này sẽ kết thúc sớm không? (Hãy dành nhiều thời gian để phỏng vấn và nhận thức cuộc phỏng vấn có thể kéo dài hơn bạn dự định.)
  14. Xin lỗi tôi tới trễ. (Không được trừ khi bạn có trường hợp khẩn cấp.)
  15. Nghiêm túc hoặc tuyên thệ. (Giữ nó chuyên nghiệp và lịch sự.)
  16. Chính sách về hẹn hò là gì? (Đây là về công việc chứ không phải cuộc sống tình yêu của bạn.)
  17. Tôi chưa có xe, nhưng tôi sẽ sớm. (Giống như trên.)
  18. Lịch trình này không thực sự hiệu quả với tôi. Nó có thể được thay đổi không? (Đừng yêu cầu bất cứ điều gì cho đến khi bạn có một công việc cung cấp.)
  19. Tôi không có bất kỳ câu hỏi nào. (Bạn luôn phải có một danh sách các câu hỏi đã sẵn sàng để yêu cầu người phỏng vấn.)
  20. Bạn làm gì ở công ty này? (Bạn nên nghiên cứu kỹ công ty và chuẩn bị để nói về nó.)
  21. Những gì được bao gồm trong gói trợ cấp? (Đợi một công việc trước khi thảo luận về các khoản trợ cấp.)
  22. Các cuộc phỏng vấn khiến tôi thực sự lo lắng. (Người phỏng vấn muốn thuê ai đó tự tin vào khả năng của mình)
  23. Tôi có thể làm việc ở nhà không? (Không đưa ra các tình huống làm việc thay thế cho đến khi bạn có một công việc cung cấp.)

Một điều bạn không nên làm tại một cuộc phỏng vấn việc làm là yêu cầu người quản lý tuyển dụng trực tiếp nếu bạn có việc làm. Thay vào đó, yêu cầu công việc một cách tinh tế hơn sẽ đảm bảo rằng người phỏng vấn biết bạn muốn được thuê.

Có những điều bạn có thể nói đó sẽ giúp bạn tạo ấn tượng tốt về người phỏng vấn. Biết cách nói gì trong cuộc phỏng vấn, cũng như những gì không nói sẽ giúp bạn tuyển dụng.

Trả lời

Thư điện tử của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *

DMCA.com Protection Status
%d bloggers like this: